• W przypadku zaistnienia wypadku w pracy, czy też w drodze do/z pracy, pracodawca ma obowiÄ…zek jest sporzÄ…dzić dokumentacjÄ™ powypadkowÄ….
• W procedurze powypadkowej bierze udziaÅ‚ Inspektor ds. BHP, który ustala przyczyny i okolicznoÅ›ci wypadku. Zbiera informacje od poszkodowanego i Å›wiadków wypadku, a nastÄ™pnie tworzy protokóÅ‚ lub kartÄ™ powypadkowÄ… i inne dokumenty, które nastÄ™pnie należy przekazać do ZUS.
• Przekazanie powyższej, niezbÄ™dnej dokumentacji powypadkowej do ZUS jest warunkiem, który należy speÅ‚nić w celu uzyskania odszkodowania.

Pamiętaj, że:
Pracodawca, który umyÅ›lnie nie dopeÅ‚niÅ‚ obowiÄ…zku sporzÄ…dzenia odpowiedniej dokumentacji powypadkowej po zaistnieniu wypadku przy pracy popeÅ‚nia przestÄ™pstwo i podlega karze grzywny w wysokoÅ›ci od 1000 do 30.000 zÅ‚.

Cena za sporzÄ…dzanie dokumentacji powypadkowej:

• pracownicy zatrudnieni na podstawie umowy o pracÄ™ (protokóÅ‚ powypadkowy)
• pracownicy zatrudnieni na podstawie umowy zlecenie (karta wypadku)

Cena:

• 200 - 1500 zÅ‚ netto